Veteriner sağlık teknikerliği “hayvana bakmak” değildir. Aşılama kampanyası, numune zinciri, hastalık şüphesi tutanağı, e-İslah / hayvan kimlik kaydı ve saha denetim formu aynı turda kapanır. Bildirim gecikmesi salgın riskidir.
Tarım il müdürlüğünde veteriner sağlık teknikeri ne iş yapar
- Hayvan sağlığı: Aşılama, tedavi desteği ve hastalık şüphesi bildirimi.
- Numune / saha: Kan / doku numunesi, laboratuvar sevki ve yerinde tutanak.
- Kayıt: e-İslah, hayvan kimlik / küpe kaydı ve resmi yazışma.
- Birim karşılığı: İl / ilçe tarım ve orman müdürlükleri; hayvan sağlığı şubeleri; mezbaha / işletme denetim noktaları.
2026 veteriner sağlık teknikeri maaşları ne kadar
THS önlisans tekniker bandında OHT uygulanır; saha ve aşılama günlerinde harcırah yansır. Aşağıdaki rakamlar Temmuz 2026 katsayısına göre bekar senaryoda tahmini net tutarlardır.
- Göreve yeni başlayan veteriner sağlık teknikeri (9/1): THS katsayısı ve sınıf ek ödemeleriyle tahmini net 80.581 TL ile 82.998 TL bandındadır.
- Kıdemli veteriner sağlık teknikeri (1/4): Derece ve ek gösterge ilerlemesiyle net yaklaşık 87.000 TL ile 89.610 TL seviyesine ulaşır.
- Özel Hizmet Tazminatı (THS tekniker).
- Arazi / saha harcırahı: Aşılama ve işletme denetim günlerinde eklenir.
KPSS puan türü, hizmet sınıfı ve mülakat süreci
- KPSS: Önlisans KPSS P93.
- Sözlü: Hayvan hastalıkları temelleri, aşılama usulü, numune alma, e-İslah kaydı ve saha denetim.
- Hizmet sınıfı: 657 SK Teknik Hizmetler Sınıfı (THS).
- Mülakat hazırlığı: Sözlüye kalan adaylar veteriner sağlık teknikeri mülakat rehberi sayfasından alan ve usul sorularına bakabilir. Karşılaştırma için veteriner hekim maaşı sayfasına göz atabilirsiniz.
4/B sözleşmeli atama, eş durumu ve becayiş hakları
- Atama statüsü: Alımlar ağırlıklı olarak 4/B sözleşmeli personel statüsünde yapılır. Görev tanımı 4/A ile aynıdır; nakil ve kadro güvencesi farklıdır.
- Eş durumu ve nakil: 4/B’de nakil hakkı kısıtlıdır. Vizeli boş kadro ve genelde 1–3 yıllık hizmet süresi birlikte aranır.
- Becayiş: Aynı unvan niteliğindeki başka bir 4/B’li personelle kurum muvafakati dahilinde karşılıklı yer değiştirme yapılabilir.
- İzin hakları: 657 sayılı Kanun Madde 102 uyarınca 1–10 yıl hizmette yıllık izin 20 gün, 10 yılı dolduranlarda 30 gündür.