DKAB öğretmenliği “vaaz vermek” değildir. Müfredat kazanımları, yıllık plan, yazılı / performans, e-Okul not girişi ve veli bilgilendirmesi aynı dönemde akar. MEBBİS özlük ve nöbet listesi okul idaresiyle birlikte yürür.
Milli Eğitim Bakanlığında din kültürü öğretmeni ne iş yapar
- DKAB dersi: Ortaokul / lise müfredatına göre ünite planı ve materyal hazırlığı.
- Ölçme-değerlendirme: Yazılı, performans ve e-Okul not / devam kaydı.
- Okul süreci: Nöbet, veli görüşmesi ve sınıf yönetimi.
- Birim karşılığı: Ortaokullar; liseler; imam hatip ortaokul / liseleri (branş görevlendirmesi).
2026 din kültürü ve ahlak bilgisi öğretmeni maaşları ne kadar
EH DKAB öğretmeni bandında ek ders ücreti taban maaşı belirgin etkiler. Aşağıdaki rakamlar Temmuz 2026 katsayısına göre bekar senaryoda tahmini net tutarlardır.
- Göreve yeni başlayan din kültürü ve ahlak bilgisi öğretmeni (9/1): EH katsayısı ve sınıf ek ödemeleriyle tahmini net 72.123 TL ile 74.287 TL bandındadır.
- Kıdemli din kültürü ve ahlak bilgisi öğretmeni (1/4): Derece ve ek gösterge ilerlemesiyle net yaklaşık 85.000 TL ile 87.550 TL seviyesine ulaşır.
- Ek ders ücreti: Haftalık ders yükü bordroyu yükseltir.
- Eğitim öğretim hizmetleri tazminatı: EH kadro cetveli uygulanır.
KPSS puan türü, hizmet sınıfı ve mülakat süreci
- KPSS: KPSS P10 (din kültürü ve ahlak bilgisi öğretmenliği alanı).
- Sözlü: İslam tarihi ve inanç esasları temelleri, ahlak / değerler eğitimi, öğretim yöntemleri, ölçme-değerlendirme ve MEB DKAB programı.
- Hizmet sınıfı: Eğitim Öğretim Hizmetleri (EH).
- Mülakat hazırlığı: Sözlüye kalan adaylar din kültürü ve ahlak bilgisi öğretmeni mülakat rehberi sayfasından alan ve usul sorularına bakabilir. Karşılaştırma için öğretmen maaşı sayfasına göz atabilirsiniz.
4/B sözleşmeli atama, eş durumu ve becayiş hakları
- Atama statüsü: Alımlar ağırlıklı olarak 4/B sözleşmeli personel statüsünde yapılır. Görev tanımı 4/A ile aynıdır; nakil ve kadro güvencesi farklıdır.
- Eş durumu ve nakil: 4/B’de nakil hakkı kısıtlıdır. Vizeli boş kadro ve genelde 1–3 yıllık hizmet süresi birlikte aranır.
- Becayiş: Aynı unvan niteliğindeki başka bir 4/B’li personelle kurum muvafakati dahilinde karşılıklı yer değiştirme yapılabilir.
- İzin hakları: 657 sayılı Kanun Madde 102 uyarınca 1–10 yıl hizmette yıllık izin 20 gün, 10 yılı dolduranlarda 30 gündür.