Makine teknikerliği “vidayı sıkmak” değildir. Periyodik bakım kartı, arıza teşhisi, mil / rulman değişimi, ölçü aleti kaydı ve zimmet aynı iş emrinde kapanır. Emniyetli işletme ve sızdırmazlık kontrolü kritik çıktıdır.
Kamuda makine teknikeri ne iş yapar
- Bakım-onarım: Periyodik plan, arıza kaydı ve yerinde onarım.
- Montaj / ölçüm: Mekanik montaj, mil-rulman, ölçü aleti ve tolerans kontrolü.
- Kayıt: Zimmet, bakım yönetim ekranı ve EBYS tutanak.
- Birim karşılığı: Teknik işler / bakım daireleri; kazan / mekanik tesisat şubeleri; kamu üretim tesisleri.
2026 makine teknikeri maaşları ne kadar
THS önlisans tekniker bandında OHT uygulanır; tesis ve saha arıza günlerinde harcırah / fazla mesai yansır. Aşağıdaki rakamlar Temmuz 2026 katsayısına göre bekar senaryoda tahmini net tutarlardır.
- Göreve yeni başlayan makine teknikeri (9/1): THS katsayısı ve sınıf ek ödemeleriyle tahmini net 80.581 TL ile 82.998 TL bandındadır.
- Kıdemli makine teknikeri (1/4): Derece ve ek gösterge ilerlemesiyle net yaklaşık 87.000 TL ile 89.610 TL seviyesine ulaşır.
- Özel Hizmet Tazminatı (THS tekniker).
- Saha / tesis harcırahı: Bakım ve arıza müdahale günlerinde eklenir.
KPSS puan türü, hizmet sınıfı ve mülakat süreci
- KPSS: Önlisans KPSS P93.
- Sözlü: Makine elemanları, bakım-onarım, ölçü kontrolü, hidrolik-pnömatik temelleri ve iş güvenliği.
- Hizmet sınıfı: 657 SK Teknik Hizmetler Sınıfı (THS).
- Mülakat hazırlığı: Sözlüye kalan adaylar makine teknikeri mülakat rehberi sayfasından alan ve usul sorularına bakabilir. Karşılaştırma için makine mühendisi maaşı sayfasına göz atabilirsiniz.
4/B sözleşmeli atama, eş durumu ve becayiş hakları
- Atama statüsü: Alımlar ağırlıklı olarak 4/B sözleşmeli personel statüsünde yapılır. Görev tanımı 4/A ile aynıdır; nakil ve kadro güvencesi farklıdır.
- Eş durumu ve nakil: 4/B’de nakil hakkı kısıtlıdır. Vizeli boş kadro ve genelde 1–3 yıllık hizmet süresi birlikte aranır.
- Becayiş: Aynı unvan niteliğindeki başka bir 4/B’li personelle kurum muvafakati dahilinde karşılıklı yer değiştirme yapılabilir.
- İzin hakları: 657 sayılı Kanun Madde 102 uyarınca 1–10 yıl hizmette yıllık izin 20 gün, 10 yılı dolduranlarda 30 gündür.