Park-bahçe işi “çim biçmek” seviyesinde bırakılmaz. Sulama programı, budama / ilaçlama (yetki dahilinde], demirbaş zimmeti, iş emri kaydı ve İSG kuralları aynı vardiyada yürür. Mevsimsel yük (ilkbahar-yaz) saha temposunu belirler.
Belediye park ve bahçelerinde personel ne iş yapar
- Yeşil alan bakımı: Biçme, budama, çiçek dikimi ve sulama.
- Saha düzeni: Park mobilyası, çöp / yaprak toplama ve basit onarım desteği.
- Kayıt ve güvenlik: İş emri / vardiya listesi, zimmet ve İSG talimatı.
- Birim karşılığı: Belediye park ve bahçeler müdürlükleri; fidanlıklar; meydan / refüj bakım ekipleri.
2026 park ve bahçeler personeli maaşları ne kadar
YH park-bahçe bandında taban ücret destek hizmetli cetveline yakındır; fazla mesai ve mevsimsel saha görevi neti etkiler. Aşağıdaki rakamlar Temmuz 2026 katsayısına göre bekar senaryoda tahmini net tutarlardır.
- Göreve yeni başlayan park ve bahçeler personeli (9/1): YH katsayısı ve sınıf ek ödemeleriyle tahmini net 66.187 TL ile 68.173 TL bandındadır.
- Kıdemli park ve bahçeler personeli (1/4): Derece ve ek gösterge ilerlemesiyle net yaklaşık 71.400 TL ile 73.542 TL seviyesine ulaşır.
- Fazla mesai / saha: Bayram süsleme ve yoğun budama dönemlerinde bordro yükselir.
- İSG ve riskli görev kalemleri: İlaçlama / yükseklik işlerinde ilana göre eklenir.
KPSS puan türü, hizmet sınıfı ve mülakat süreci
- KPSS: KPSS P3 (ilan satırına göre).
- Sözlü: Bitki bakımı temelleri, İSG, budama / sulama usulü, disiplin ve saha kuralları.
- Hizmet sınıfı: Yardımcı Hizmetler (YH).
- Mülakat hazırlığı: Sözlüye kalan adaylar park ve bahçeler personeli mülakat rehberi sayfasından alan ve usul sorularına bakabilir. Karşılaştırma için zabıta memuru maaşı sayfasına göz atabilirsiniz.
4/B sözleşmeli atama, eş durumu ve becayiş hakları
- Atama statüsü: Alımlar ağırlıklı olarak 4/B sözleşmeli personel statüsünde yapılır. Görev tanımı 4/A ile aynıdır; nakil ve kadro güvencesi farklıdır.
- Eş durumu ve nakil: 4/B’de nakil hakkı kısıtlıdır. Vizeli boş kadro ve genelde 1–3 yıllık hizmet süresi birlikte aranır.
- Becayiş: Aynı unvan niteliğindeki başka bir 4/B’li personelle kurum muvafakati dahilinde karşılıklı yer değiştirme yapılabilir.
- İzin hakları: 657 sayılı Kanun Madde 102 uyarınca 1–10 yıl hizmette yıllık izin 20 gün, 10 yılı dolduranlarda 30 gündür.