İş “alarm bakmak” değildir. SIEM korelasyonu, olay sınıflandırması, izolasyon / iyileştirme tutanağı ve zafiyet kapatma kaydı aynı olay döngüsünde kapanır. Kapatılmayan bulgu kurum riskini büyütür.
SOC’ta siber güvenlik uzmanı ne iş yapar
- SOC / SIEM: Log korelasyonu, uyarı triyajı ve olay kaydı.
- Müdahale: Olay sınıflandırma, izolasyon önerisi ve iyileştirme tutanağı.
- Zafiyet: Tarama, yama takibi ve sertleştirme kontrol listesi.
- Birim karşılığı: DDO siber güvenlik birimleri; kurumsal SOC / CSIRT ekipleri; bilgi güvenliği daireleri.
2026 siber güvenlik uzmanı maaşları ne kadar
THS uzman bandında OHT GİH’in üzerindedir. 7/24 SOC nöbeti ve kritik olay günlerinde fazla mesai belirgindir. Aşağıdaki rakamlar Temmuz 2026 katsayısına göre bekar senaryoda tahmini net tutarlardır.
- Göreve yeni başlayan siber güvenlik uzmanı (9/1): THS katsayısı ve sınıf ek ödemeleriyle tahmini net 85.000 TL ile 87.550 TL bandındadır.
- Kıdemli siber güvenlik uzmanı (1/4): Derece ve ek gösterge ilerlemesiyle net yaklaşık 92.000 TL ile 94.760 TL seviyesine ulaşır.
- Özel Hizmet Tazminatı (THS uzman).
- SOC nöbeti / fazla mesai: Kritik olay ve vardiya günlerinde yansır.
KPSS puan türü, hizmet sınıfı ve mülakat süreci
- KPSS: Lisans KPSS P3.
- Sözlü: Ağ güvenliği, SIEM / SOC, olay müdahalesi, zafiyet yönetimi ve KVKK / bilgi güvenliği temelleri.
- Hizmet sınıfı: 657 SK Teknik Hizmetler Sınıfı (THS).
- Mülakat hazırlığı: Sözlüye kalan adaylar siber güvenlik uzmanı mülakat rehberi sayfasından alan ve usul sorularına bakabilir. Karşılaştırma için bilgisayar mühendisi maaşı sayfasına göz atabilirsiniz.
4/B sözleşmeli atama, eş durumu ve becayiş hakları
- Atama statüsü: Alımlar ağırlıklı olarak 4/B sözleşmeli personel statüsünde yapılır. Görev tanımı 4/A ile aynıdır; nakil ve kadro güvencesi farklıdır.
- Eş durumu ve nakil: 4/B’de nakil hakkı kısıtlıdır. Vizeli boş kadro ve genelde 1–3 yıllık hizmet süresi birlikte aranır.
- Becayiş: Aynı unvan niteliğindeki başka bir 4/B’li personelle kurum muvafakati dahilinde karşılıklı yer değiştirme yapılabilir.
- İzin hakları: 657 sayılı Kanun Madde 102 uyarınca 1–10 yıl hizmette yıllık izin 20 gün, 10 yılı dolduranlarda 30 gündür.