Yüzeyel “veri girme / tablo yapma” algısının aksine, Adalet Bakanlığı’ndaki istatistikçilerin temel görevi Türkiye genelindeki adli istatistikleri işlemek ve suç haritalarını çıkarmaktır. Günlük iş; UYAP’tan çekilen dava ve karar verilerinin temizlenmesi, SPSS / R / Python / SQL ile model kurulması ve birim amirine sunulacak metodolojik raporun yazılmasıdır.
Adalet Bakanlığında istatistikçi ne iş yapar
- Adli trend analizi: Türkiye genelinde açılan dava türleri, mahkemelerin ortalama temizleme ve karar süreleri ile suç oranlarının il il analizi yapılır.
- Yargı reformu veri desteği: Hâkim / savcı ihtiyacı, yeni mahkeme açılması kararları ve UYAP verilerinin istatistiksel modellemesi SPSS, R, Python, SQL ve Excel Advanced ile yürütülür.
- Yıllık Adli İstatistik Kitabının hazırlanması: Bakanlığın her yıl yayımladığı resmi adli istatistik raporlarının metodolojik doğrulaması ve tablo tutarlılığı kontrol edilir.
- Birim karşılığı: Merkezde Adli Sicil ve İstatistik Genel Müdürlüğü; cezaevi tarafında CTE istatistik ve değerlendirme birimleri; taşrada büyük adliyelerin veri analiz büroları tipik görev yerleridir.
2026 istatistikçi maaşları ne kadar
İstatistikçi kadrosu Teknik Hizmetler Sınıfında (THS) yer aldığı için GİH (genel idare / düz memur) kadrolarına göre Özel Hizmet Tazminatı ve yan ödeme cetveli kalemleri daha yüksektir. Aşağıdaki rakamlar Temmuz 2026 katsayısına göre bekar senaryoda tahmini net tutarlardır.
- Göreve yeni başlayan istatistikçi (9/1): THS katsayısı ve teknik ek ödemelerle birlikte tahmini net 75.000 TL ile 77.500 TL bandındadır.
- Kıdemli istatistikçi (1/4): Derece / kademe ilerlemesi ve ek gösterge artışıyla net maaş yaklaşık 81.000 TL ile 83.500 TL seviyesine ulaşır.
- Maaşı etkileyen yan haklar: Özel Hizmet Tazminatı (THS), yan ödeme cetveli, aile yardımı ve merkez teşkilatında yemek / ulaşım destekleri bordroyu değiştirir. Saha veya kurum dışı görevlendirmelerde harcırah ayrıca eklenir.
KPSS puan türü, hizmet sınıfı ve mülakat süreci
- Hizmet sınıfı: 657 sayılı Kanun kapsamında Teknik Hizmetler Sınıfı (THS). GİH kâtiplik kadrolarından ayrı değerlendirilir.
- KPSS puanı: İstatistikçi alımlarında yalnızca lisans KPSS P3 puan türü kullanılır. P121 veya P93 bu unvan için geçerli değildir.
- Sözlü mülakat: Yalnızca genel kültür veya Adalet mevzuatı sorulmaz. Lisans alanını ölçen olasılık teorisi, parametrik / non-parametrik testler, regresyon analizi, örnekleme teknikleri ve UYAP / bilişim entegrasyonu üzerine teknik sorular gelir.
- Mülakat hazırlığı: Sözlüye kalan adaylar istatistikçi mülakat rehberi sayfasından alan ve usul sorularına bakabilir. Aynı THS hattındaki mühendis maaşı sayfasından mühendis maaş bandını karşılaştırabilirsiniz.
4/B sözleşmeli atama, eş durumu ve becayiş hakları
- Atama statüsü: Alımlar ağırlıklı olarak 4/B sözleşmeli teknik personel statüsünde yapılır. Görev tanımı 4/A ile aynıdır; nakil ve kadro güvencesi farklıdır.
- Eş durumu ve nakil: 4/B teknik personelde nakil hakkı kısıtlıdır. Eş durumu tayininde her iki kurumun vizeli boş pozisyonu ve belirlenen hizmet süresinin (genelde 1–3 yıl) tamamlanması şarttır.
- Becayiş: Aynı unvan niteliğine (istatistikçi) sahip başka bir 4/B’li personelle Bakanlık muvafakati dahilinde karşılıklı yer değiştirme yapılabilir.
- İzin hakları: 657 sayılı Kanun Madde 102 uyarınca 1–10 yıl hizmette yıllık izin 20 gün, 10 yılı dolduranlarda 30 gündür.