Adalet Bakanlığı Destek Personeli Sözlü Mülakat (Hizmetli) 100 soruluk deneme

A Otomatik hâkimlik

B Kusur, yetki ve illiyet incelenerek

C Otomatik avukatlık

D Otomatik noterlik

A Tarafa “kazanacağını” söyleme

B Basına dosya sızdırma

C Karşı taraf avukatına gizli not verme

D Yetkili birim ve usul doğrultusunda yönlendirme

A Erkeklerin izin yasağı

B Aynı işe aynı muamele ve taciz yasağı

C Kadınların mesaisiz çalışması

D Ayrı UYAP şifresi

A Konut dokunulmazlığı

B Fikir hürriyeti

C Kamu mallarının korunması ve kamu yararı

D Seyahat hürriyeti

A İmzalanan hizmet sözleşmesi ve atama/görevlendirme işlemi

B Yalnızca gazete ilanı

C Yalnızca sözlü vaat

D Yalnızca sendika kararı

A Göreve başladığı

B Sözleşmeyi imzaladığı

C İlanı okuduğu

D Kendiliğinden hak doğduğu

A Yalnızca gazete köşe yazısıyla

B Yalnızca WhatsApp stikerıyla

C Yalnızca koridor sohbetiyle

D Yazılı ve tebliğe elverişli usulle

A İlan ve mevzuattaki hesap esas alınır; belge incelenir.

B Sosyal medya yaşı esas alınır.

C Nüfus memuru aranmadan kabul edilir.

D Adayın beyanı kesinleşir.

A Hayır; idare ve personel yargı kararına uymakla yükümlüdür.

B Evet, sendika istemezse.

C Evet, amir istemezse.

D Evet, kıdem varsa.

A Evet, memur olur.

B Evet, hâkim olur.

C Evet, savcı olur.

D Hayır; aynı statüde ilişkinin uzatılmasıdır.

A Sendika kartı yeter.

B Amirin sözlü izni her zaman yeter.

C Her zaman serbesttir.

D Esaslar ve sözleşme izin vermiyorsa hayır.

A Suçu başkasına atmak

B Kopya uydurmak

C Susmak

D Tespit, tutanak ve amire bildirim

A Karşılıksız zorla çalıştırmanın yasak olduğunu

B Sendikanın yasak olduğunu

C Mesainin hiç olmayacağını

D İzin hakkının silindiğini

A Yasak; kişiye özeldir.

B Ekipçe ortak şifre iyidir.

C Temizlik personeline verilir.

D Ziyaretçi avukata verilir.

A 2802 sayılı Hâkimler ve Savcılar Kanunu

B 5237 sayılı TCK’nın tamamı

C 6100 sayılı HMK’nın tamamı

D 4857 sayılı İş Kanunu ve 6356 sayılı sendika kanunu çizgisi

A KPSS eşiğini

B Aynı şarttaki adaylar arasında keyfî ayrım

C Sicil belgesini

D Öğrenim şartını

A Noter ilan tahtasından

B Komşu adayın sözünden

C İlan metninden

D Kendi sosyal medya paylaşımından

A Kamu hizmeti ve yargıya destek vurgusu

B “Başka yer kalmadığı için”

C Teşkilatı tanıdığını göstermek

D Vatandaşa eşit hizmet

A Belirli bir derneğe

B Belirli bir holdinge

C Belirli bir tarikata

D Türkiye Cumhuriyeti Anayasası ve kanunlara

A Güvenlik tarama noktasına yardımcı olmak

B Kayıp eşyayı teslim almak

C Yangın çıkışını tarif etmek

D Heyetin işleyişini bozacak müdahale ve taraf yönlendirme

A Yetkisiz ekran açmak, başkasının şifresini kullanmak

B Amirin verdiği işi kaydetmek

C Şifresini periyodik değiştirmek

D Ekran kilidini kullanmak

A Kura televizyonuyla

B Sözleşme, esaslar ve idari işlemle

C Komşu ilanıyla

D Adayın tek taraflı WhatsApp mesajıyla

A Aynı şiddetle karşılık vermek

B Belgeleyip yetkili mercilere bildirmek

C Dosyayı sızdırmak

D Tanığı korkutmak

A İnfaz koruma dışı gönüllü

B Zimmetlenen görevli ve usulüne uygun teslim alan

C Duruşmadaki tanık

D Kantin işletmecisi

A Misafire “bir bak” demek

B Kilit, zimmet ve yetkisiz erişimi kapatmak

C Dosyayı açık bırakmak

D Şifreyi masaya yapıştırmak

A Taraflar metne bağlıdır; emredici hüküm varsa o üstündür.

B SGK primi kesilemez.

C İş Kanunu tamamen yok olur.

D Anayasa yürürlükten kalkar.

A Mesai dışıysa serbesttir.

B Takma adla serbesttir.

C Özgürce her dosya yazılır.

D Gizlilik ve tarafsızlığı bozar; kaçınılmalıdır.

A İlan metnini okumak

B Kamu ihale kanununu çalışmak

C Teklif veya keşif bilgilerini sızdırmak

D Etik sözleşmesini imzalamak

A Aile nüfuzunu

B Hemşehri birliğini

C Eşitlik ve kanunda aranan şartları

D Siyasi parti kotasını

A Evet, amir üyeyse serbesttir.

B Kamu görevinde tarafsızlık bozulamaz; görev yerinde siyasi faaliyet yasaktır.

C Evet, her zaman serbesttir.

D Evet, sendika isterse serbesttir.

A Stajyer her yeri gezer.

B Yasak; arşiv özel rejimlidir.

C Turistik gezidir.

D Serbest araştırma salonu gibidir.

A İcra ihalesini

B Tanık naçarını

C Bilirkişi ücretini

D Dilekçe hakkının kullanılmasını

A Kişisel arşiv koleksiyonu için

B Belgenin kimliği ve tebligat/ispat değeri için

C Hobi defteri için

D Sosyal medya için

A Usulüne uygun çağrıya uyulur, gizlilik saklı kalır.

B Amir gizlenir.

C Dosya yakılır.

D Tanık tehdit edilir.

A Evet, inisiyatif yeter.

B Evet, kıdem yılı yeter.

C Hayır; yetki kanun, yönetmelik ve görev tanımına bağlıdır.

D Evet, meslektaş onayı yeter.

A A fıkrası (4/A)

B B fıkrası (4/B)

C D fıkrası (4/D)

D C fıkrası (4/C)

A Yalnızca Türk Ticaret Kanunu

B Yalnızca İcra ve İflas Kanunu

C Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar ve 375 sayılı KHK uygulaması

D Yalnızca Avukatlık Kanunu

A Yalnızca noterler başvurur.

B Yalnızca hâkimler başvurur.

C Yalnızca avukatlar başvurur.

D Kamu idaresi işlemlerine karşı başvuru yolu olarak bilinmelidir.

A KPSS’siz kendiliğinden

B Ayrı bir 4/A atama işlemi varsa

C Komşusu söyleyince

D Üç yıl dolunca kendiliğinden

A Otomatik terfi

B Avukatlık ruhsatı

C Hukuki geçersizlik ve disiplin/ceza sorumluluğu

D Ek mesai ücreti